官宣!小程序「猎头做单助手」上线啦!做单成单...

智乐聘的愿景是让所有猎头,只需一部手机、一台电脑,在世界任何地方都可以自由快乐的做单。

猎头PK赛中,如何练就属于自己的必杀技

猎头与猎头之间是专业度和从业经验的比拼,这些都通过猎头找人的速度、精准度,对接HR的能力,推荐过程中处理问题的...

这些都是薪资谈判的重要筹码,猎头谈薪必不可少

薪资是转职时的必谈话题,薪资谈判技巧是猎头必备的专业技能。在众多折单原因中,薪资谈不拢是最常见的,所以猎头一定...

智乐聘加强职位真实性把控机制,优化平台猎头服...

智乐聘深知真实招聘对企业、人才、猎头的重要意义。我们通过加强职位真实性把控机制、优化平台猎头服务,向全国猎头提...

HR第一视角

2018-10-22HR的两项职能,决定了企业间真正的差距!

未来,管理最大的问题就是「赋能与激活人」。为什么管理的未来是这样?很大的原因在于,未来所有可标准化的、可量化的、可考核的部分都可以被机器人替代,唯一不能被替代的就是人的创造力。 查看详细>>

2018-10-17当员工不再成长时,离开成为了必然!

你希望成为伟大的老板。你希望你的公司成为人们最向往的工作之处。但是现在,就在此时,你的一个重要员工可能要辞职不干了。 查看详细>>

2018-10-15国庆已过、年关将至,HR该如何做好留人工作?

长假刚过,很多HR们已经开始忙碌起来,因为对于他们来说,金九银十是招人的旺季。同时,也是企业员工离职的高峰季……很多HR在很早就已经开始着手准备下半年的招聘,但也有公司会认为,人走了再招不就得了。 查看详细>>

2018-10-11如何搞定因薪资待遇而犹豫的心仪候选人

作为一名成功的HR,如何搞定因薪资待遇而犹豫的心仪候选人呢? HR有效与求职者谈薪酬的技巧有哪些?如何让你的老板不花冤枉钱,又让你的候选人感觉不委屈呢?我们今天就来学一学这个知识点。 查看详细>>

2018-10-0980%的员工辞职,是因为遇见这4种领导!

据估计,65%的员工辞职是因为自己的领导。我们常说员工辞掉工作或“炒掉”公司,但其实他们炒掉的是领导。“公司”不会做不利于他们的事情,而“人”会。也有时候是同事的问题导致他们辞职,但是,他们的直接上级... 查看详细>>

2018-09-28招聘:挑选合适的种子

员工和公司是一种什么关系呢?除了雇佣关系,在很多时侯,他们更像是种子与土壤的关系。员工是种子,公司是土壤。再好的种子,没有合适的土壤跟土质,它也无法生根发芽。 查看详细>>

2018-09-25人力资源转型的10大定律!

HR工作遇到瓶颈,不转型可能就面临着淘汰。HR该如何转型?点跃在线人力资源小编给大家分享10大定律,助力HR小伙伴们转型成功! 查看详细>>

2018-09-21老板用人铁律:把80%薪酬付给20%的人

要把80%薪酬付给20%的人,因为80%的业绩是由20%的人创造的,所以我们就必须把80%的薪酬付给20%的人。收入上最忌讳的是搞大锅饭,大锅饭不但不公平,而且会起到非常恶劣的效果。 查看详细>>

2018-09-17人力资源的多样性将成为新常态

过去,中国是传统的农业大国,真正的工业化快速发展是改革开放以后。目前来说中国的产业结构还是以农业和第二产业为主,新兴产业和服务业并不发达,人力资源的多样性特征并不突出。但在经济新常态下的未来,随着中国... 查看详细>>

2018-09-13人才管理:发掘内部优秀人才

在企业发展的过程中,优秀人才永远是缺乏的。在关键岗位人才的选用上,一方面通过外部招聘;另一方面,更重要的是要通过内部选拔发掘。无论有多少专业的工具和方法,一般在实际管理中,老板在内部发掘优秀人才时一般... 查看详细>>

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