工作描述:
1. 根据公司下达的业绩目标,完成个人年度、季度、月度销售
2. 为VIP会员提供医美、大健康板块的专属方案。

工作描述: 在该公司,主要负责的工作有:
1.负责公司年度销售运营计划 、协调 、渠道拓展 、渠道谈判;制定全年开发目标,开发所辖 区域内行业的商家客户; 定期拜访渠道商,制定相关分销政策,包含:提供相关运营建议及 活动策划,销售返利 、促销返利 、活动支持等;负责分
销商的日常招商引进,培训指导 、考 核 、淘汰管理 。
2.不定期参加全国各地的展会 、博览会 、招商会等,协助部门对展前 、展中 、展后的各种工 作安排,做好宣传 、推
广和现场谈判;
3.协助渠道销售主管,实时分析市场需求,不断调整优化各分销商销售及促销方案策略, 同 时负责维护公司网络价
格 、品牌形象等营销秩序,改善优化分销工作 。
4.与团队成员 、其他部门紧密配合,贯彻与执行公司的销售政策,达成绩效任务;
5.管理各分销商,持续掌握销售情况,管控并规范分销商行为,保证分销有序进行;
6. 对公司框架相关和业务进行培训,指导销售人员 。并解决销售 、运营中出现的各种问题;
7. 确定公司销售培训系统相对构架而言意义重大的方面,包括项目的需求 、设计 、实施, 培训和部署等;

工作描述:
1 、通过对所负责区域门店的业务和人员管理,在规定时间内完成销售目标,为客户提供优
质的产品和服务,树立公司和产品的品牌形象;2014 年开始负责杭州市场的销售管理,
同时逐年开拓宁波 ,温州 ,绍兴 ,金华 ,湖州等区域的市场 。在几年里迅速占领
浙江市场 。
2 、负责区域销售团队的招聘对人员进行优选保证品牌顾问的品质 、负责新人培训让员工对公司及品牌萌生归 属 感 、激励员工对销售的激情 ,激发销售潜力 、对于有发展意愿的员工着重观察并培养 ,让优秀的人才能在品牌得 到好的发展 。在职期间培养了无数名优秀的店长, 区域主管基本都是由店长晋升上来 ,对品牌运营熟悉的同时,
也抱有感恩之心 ,后期为品牌更好的工作 。
3 、做好跟公司领导及各部门的沟通工作,及时 、完整 、准确提供公司所需的相关数据 ,及时传达公司的最新政策

工作描述:
1, 带领美容顾问,出色达成专柜零售目标,
2, 招聘 、培训和激励美容顾问,
3, 促销活动的计划 、实施与评估,
4, 定期拜访零售商和经销商,保持良好沟通与合作,
5, 及时准确提供销售报表,并收集市场信息