岗位1：

战略执行部-战略企划高级经理/经理（战略落地方向）

岗位定位：你将是公司战略落地的“总设计师”与“总操盘手”，通过体系化的方法，确保公司重大战略从规划到执行的闭环落地，驱动业务战略目标的达成。

核心职责

• 战略解码：将公司顶层战略规划，解码为各业务部门可执行的战略专题与管控计划，确保战略意图清晰传递。

• 执行推动：通过主动沟通与高效会议，推动战略专题按计划实施，实现对战略活动的主动管理与过程监控。

• 复盘优化：组织阶段性战略复盘，监控业务发展关键指标，帮助管理层识别问题与机会，驱动战略迭代优化。

• 能力建设：主动培养业务部门的战略认知，协助部门负责人优化汇报方案；搭建战略闭环体系与项目管理机制，提升组织战略执行力。

任职要求

• 基础要求：国内知名大学本科及以上学历，5-10年战略咨询或战略部门工作经验。

• 核心能力：熟悉DSTE等战略管理流程体系，具备从0到1搭建项目管理机制的经验；有制造业或面板显示行业经验者优先。

• 软技能：自驱自燃、条理清晰、逻辑缜密，具备优秀的抗压与沟通协调能力、项目管理能力，可独立组织战略研讨会。

岗位2：

战略规划部-战略企划高级经理/经理（全球化业务方向）

岗位定位:你将是公司全球化战略的核心推动者，主导海外市场布局、投资并购与产能建设，将公司的技术与产品优势转化为全球市场的领导地位。

核心职责

• 全球布局：主导或参与制定和执行公司全球化战略，推动业务在全球市场的扩张与增长，包括海外市场分析、机会评估、战略规划及项目落地。

• 风险管控：监控全球业务进展，识别并应对海外业务风险，确保战略执行的稳健性与可持续性。

• 战略规划：主导或参与中长期战略研究，研究新场景与新机会，制定进入策略，为公司全球化发展指明方向。

任职要求

• 基础要求：国内外知名大学本科及以上学历，英语可作为工作语言；5-10年战略咨询或战略部门工作经验优先。

• 核心能力：具备丰富的海外工作/项目经历，熟悉中国企业出海要点，了解海外政策与经营环境；具备战略前瞻性和业务经营意识。

• 优先条件：对先进制造业有基本认知，熟悉面板行业；有海外投资并购建厂经验者优先。

• 软技能：抗压能力强，沟通协调出色，具备极强的自驱力和自我追求。

我们提供

• 站在全球舞台，主导公司出海战略的宝贵机会

• 深度参与海外建厂、并购等重大项目，积累全球化管理经验

• 有竞争力的全球薪酬包，以及海外派驻与轮岗机会

岗位3：

战略规划部-战略企划高级经理/经理（投资并购方向）

岗位定位：你将是公司产业整合与资本运作的核心操盘手，通过精准的投资并购与战略布局，驱动公司在显示/终端等领域的价值提升与生态扩张。

核心职责

• 产业洞察：对显示/终端市场及相关产业进行深度研究，撰写行业与市场分析报告，为公司战略决策提供前瞻性建议。

• 战略赋能：基于行业研究，协助业务单位制定战略规划，设计并推动并购开拓计划，助力业务版图扩张。

• 并购操盘：主导或深度参与投资并购全流程，包括寻找标的、设计方案、尽职调查、交易谈判及投后整合，确保项目价值最大化。

任职要求

• 基础要求：本科及以上学历，5年以上工作经验，其中3年以上券商投行、战略研究、产业分析或投资并购经验。

• 核心能力：具备深厚的研究洞察能力，较强的战略规划与资本运作实践能力，以及广阔的全球化视野。

• 优先条件：有终端行业/显示面板工作经验；熟悉财务、法律、税务，具备商务谈判能力；有投行、战投等岗位经验者优先。

• 软技能：主动高效，能快速融入并开展工作；熟练使用英语作为工作语言，可适应多线程、高强度的项目节奏。

我们提供

• 主导亿元级并购项目的实战机会，积累资本运作经验

• 与行业和资本方深度对接，拓展个人影响力

• 竞争力的薪酬与项目奖金，以及全球化的职业发展平台

岗位4：

战略规划部-战略企划经理（新业务方向）

岗位定位：你将是公司在车载显示、智能座舱等新赛道的战略先锋，主导从0到1的新业务孵化，通过深度洞察与精准布局，驱动公司第二增长曲线。

核心职责

• 战略规划：主导制定大中华区战略指引，将公司顶层战略解码为各业务单元可执行的路线图，确保战略意图高效传递。

• 机会挖掘：深度洞察行业趋势与竞争格局，识别关键机会与重大风险，输出可落地的业务建议，为公司重大决策提供核心依据。

• 业务孵化：整合市场洞察与宏观分析，输出清晰可行的新业务方向与机会点，推动从概念到方案的全流程设计，并协助管理层做出关键决策。

• 落地赋能：深入业务一线，对复杂场景进行诊断与赋能，确保战略规划落地并达成业绩目标，主导战略复盘与迭代优化。

任职要求

• 基础要求：本科及以上学历，英语可作为工作语言；有海外留学或工作经历者优先。

• 核心能力：3-10年战略管理经验，熟悉面板显示行业，具备从战略规划到落地执行的全链路能力。

• 优先条件：有头部战略咨询公司或跨国企业战略管理部门背景；具备车载/智能座舱产业链全链条经验者优先。

• 软技能：自驱自燃、逻辑缜密，具备优秀的抗压与沟通协调能力、项目管理能力，可独立组织战略研讨会。

我们提供

• 参与公司级战略项目，直接影响业务方向的机会

• 与行业专家共事，快速提升战略视野与商业判断力

• 有竞争力的薪酬包与股权激励，以及清晰的职业发展路径