工艺研发工程师 招1人
年薪:30-50万
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3年以上
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本科及以上 统招
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35岁以下
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性别：不限
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工作地: 保定市
预计反馈 7.1天
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100000
.00
总服务费约
最终赏金会根据成约候选年薪及悬赏方式，按猎头所在等级的分成比例扣除第三方2%服务费。
计算公式=最终成约总佣金 ÷ 1.06（增值税）× 会员等级对应的分成比例 × 98%（第三方服务费）
13天前更新
职位状态：非常紧急，重点关注
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岗位职责
岗位职责
岗位职责：
1.负责主导制定SST的工艺技术路线图，为产品迭代和新技术导入提供工艺依据。
2.负责新产品样机的工艺方案制定，样机试制与装配指导，解决试制过程中的工艺问题，编制全套工艺文件。
3.根据SST产品特性，设计和规划关键工艺生产线，推动自动化、数字化技术在SST产线的应用。
4.参与新产品设计评审，从工艺角度提出设计优化建议。
5.建立并完善SST关键工艺参数的控制标准与质量检验标准。通过工艺优化，持续降低产品的制造成本，提高生产效率。
任职要求：
1.本科5年或硕士3年以上电力电子产品的工艺开发经验。
2.精通电力电子器件（如IGBT）的封装与互连工艺。掌握高压绝缘设计、绝缘材料及灌封工艺。熟悉液冷、相变散热等散热技术及工艺实现。
3.熟练掌握FEMA、SPC等工艺方法和质量工具。能够阅读并理解电气图纸、结构图纸和相关技术标准。具备产线规划、设备选型和导入的经验。
4.有SST、大功率电源、高频变压器等复杂电力电子产品的工艺研发经验优先。
以下内容由HR发布
企业在招
C++软件工程师(电力行业)
年薪:45-55万
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5年以上
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硕士及以上
工作地:北京市
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招2人
110000.00
总赏金约
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资深系统架构师(录波器方向)
年薪:50-70万
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3年以上
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本科及以上
工作地:北京市,武汉市
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招2人
140000.00
总赏金约
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软件/控制仿真工程师(储能/电力电子)
年薪:30-60万
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3年以上
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硕士及以上
工作地:北京市,武汉市
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招4人
120000.00
总赏金约
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解决方案(南网/SVG/国际)
年薪:20-50万
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3年以上
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本科及以上
工作地:广州市,北京市,深圳市
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招4人
100000.00
总赏金约
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研发工程师/解决方案工程师(Base意大利)
年薪:60-80万
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1年以上
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硕士及以上
工作地:欧洲
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招3人
184000.00
总赏金约
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