(赴日)SAP开发工程师 招10人
年薪:35-60万
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3年以上
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本科及以上 统招
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25-45岁
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性别：不限
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工作地: 日韩
平均反馈 3.3天
推荐中 0 面试中 0 offer 0
120000
.00
总服务费约
最终赏金会根据成约候选年薪及悬赏方式，按猎头所在等级的分成比例扣除第三方10%服务费。
计算公式=最终成约总佣金 ÷ 1.06（增值税）× 会员等级对应的分成比例 × 90%（第三方服务费）
5天前更新
职位状态：非常紧急，重点关注
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岗位职责
岗位职责
1、负责贝斯日本公司的SAP咨询服务/SAP开发工作，主要是金融、物流、证券、保险等领域的业务系统和数据管理系统的卡法工作；
**岗位1**SAP咨询的要求：FI、CO、SD、MM等领域对日项目的咨询服务经验2年以上
**岗位2**SAP开发的要求：ADDON开发经验三年以上，有ONSIDE经验，能够具备ABAP、HANA经验候选优先
3、日本语N1（涉及客户交流，必须可以交流），能够日常交流没有考级的候选也可，但是必须看得懂日本的“式样书”
4、2-10年经验的工程师都可以看（薪酬3年大概50万以上日元每月；3-5年60--70万日元/每月，5年以上依据是否有PM经验最高80万日元/月）
以下内容由HR发布
企业在招
（赴日）后端开发项目经理
年薪:35-60万
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5年以上
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本科及以上
工作地:日韩
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招1人
120000.00
总赏金约
咨询
推荐简历
(赴日)软件工程师PL/PM
年薪:20-50万
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3年以上
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本科及以上
工作地:日韩
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招30人
100000.00
总赏金约
咨询
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我是猎头
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