【岗位职责：】

主导AIOA平台架构设计：流程引擎、表单引擎、权限模型、多租户架构、API网关

从OA业务中提炼通用基座能力，设计能力层与业务层的清晰边界

在CTO不在场时独立做技术决策，把控代码质量和架构方向

带领3-5人技术团队，负责任务拆解、Code Review、技术培养

参与产品规划，将业务需求翻译为技术方案

主导技术文档体系建设（架构决策记录ADR、接口文档、部署文档）

【硬性要求：】

8年以上后端/全栈开发经验，3年以上架构设计或技术管理经验

精通Node.js生态（Express/Koa/Nest），有大型项目架构设计经验

有BPM/工作流引擎开发或深度使用经验（蓝凌/泛微/Camunda/Flowable/Activiti均可）

熟悉MySQL深度优化，了解分布式数据库（TiDB加分）

带过5人以上技术团队，有技术管理实战经验

能独立做架构评审和技术选型决策

【强加分项：】

有OA/协同办公/企业应用平台的完整产品开发经验

有SaaS多租户架构设计经验

了解AI应用集成（RAG/Agent/大模型API），愿意深入学习

有从0到1搭建技术团队的经历

蓝凌/泛微/致远/用友等企业的核心架构师背景