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热管理架构开发总师 招1人

年薪:50-80

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10年以上

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本科及以上 统招

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35-45岁

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性别:不限

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工作地: 北京市

平均反馈 2.7天
推荐中 0  面试中 1  offer 0
144000 .00
总服务费约 最终赏金会根据成约候选年薪及悬赏方式,按猎头所在等级的分成比例扣除第三方10%服务费。
计算公式=最终成约总佣金 ÷ 1.06(增值税)× 会员等级对应的分成比例 × 90%(第三方服务费)

1天前更新

职位状态:非常紧急,重点关注
岗位职责
岗位职责

1、负责平台热管理架构技术策略及性能开发策略制定以及热管理系统部件选型工作 2、负责整车热管理架构方案的通用化统筹及技术规划推进工作 3、负责整车热管理架构先进技术研究,模块化技术规划及迭代推进工作 4、负责协助热管理方案细化以及最终的最终热管理架构方案确定 5、负责架构验证车热管理架构方案验证策划工作 6、负责热管理对标策划、系统对标,零部件对标等相关工作 7、负责热管理架构及部件的新技术规划及应用 8、负责平台项目热管理架构及相关数据发布以及布置、匹配相关问题解决工作 9、负责热管理目标成本评估相关支持工作 10、负责热管理通用化规划及管理。

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Hi,以下是当前职位的项目负责人
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