SMT贴片工程师(外派越南) 招2人
年薪:30-50万
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5年以上
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不限
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25-40岁
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性别：不限
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工作地: 东南亚及南亚
平均反馈 0.7天
推荐中 0 面试中 0 offer 0
100000
.00
总服务费约
最终赏金会根据成约候选年薪及悬赏方式，按猎头所在等级的分成比例扣除第三方10%服务费。
计算公式=最终成约总佣金 ÷ 1.06（增值税）× 会员等级对应的分成比例 × 90%（第三方服务费）
23天前更新
职位状态：推前需跟顾问沟通
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岗位职责
岗位职责
工作职责
1.统筹SMT设备客户需求和性能要求；
2.负责SMT设备的调试和校准工作：包括设备评估/安装/调试/性能检测/验收等；
3.参与SMT设备的研发工作，与其他部门沟通合 作，保障项目进度和质量；
4.定期 汇报项目进展和设备情况，并提出改 进意见和建议；
5.设备的管理 MTBF、MTTR以及OEE的标准达成。
工作要求
1. 本科及以上学历，5年以上SMT设备管理相关工作经验;
2. 熟悉SMT贴片设备;
3. 有TWS 耳机产品SMT/SA 工作经验者优先；
4. 具备SMT设备规划/重资产管理经验，逻辑性强，能够从专业角度评估资源需求；
5. 可以接受长期外派越南。
以下内容由HR发布
企业在招
SMT制造负责人-生产运营管理(越南)
年薪:30-45万
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5年以上
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本科及以上
工作地:东南亚及南亚
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招1人
90000.00
总赏金约
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推荐简历
PE部门负责人(外派越南)
年薪:40-70万
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7年以上
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不限
工作地:东南亚及南亚
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招1人
140000.00
总赏金约
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smt品质负责人(外派越南)
年薪:40-60万
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5年以上
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本科及以上
工作地:东南亚及南亚
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招2人
120000.00
总赏金约
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年薪:30-55万
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3年以上
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本科及以上
工作地:潍坊市,东南亚及南亚
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招1人
110000.00
总赏金约
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仓储物流运营岗(越南)
年薪:15-30万
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5年以上
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本科及以上
工作地:东南亚及南亚
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25000.00
总赏金约
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