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北美市场销售负责人(服务器电源) 招2人

年薪:80-180

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5年以上

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本科及以上 统招

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30-50岁

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性别:不限

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工作地: 北美

平均反馈 1天
推荐中 0  面试中 1  offer 0
378000 .00
总服务费约 最终赏金会根据成约候选年薪及悬赏方式,按猎头所在等级的分成比例扣除第三方2%服务费。
计算公式=最终成约总佣金 ÷ 1.06(增值税)× 会员等级对应的分成比例 × 98%(第三方服务费)

2天前更新

职位状态:非常紧急,重点关注
岗位职责
岗位职责

岗位职责:1. 市场战略与规划•        基于海外市场(北美)的数据中心服务器电源需求趋势,制定年度市场战略与业务拓展计划。•        分析海外 OEM/ODM、CSP(Hyperscale)、ISP、服务器整机厂及渠道生态,规划重点突破区域与客户。•        参与公司服务器电源产品线的产品定义。2. 客户开拓与业务管理:•        主导海外重点大客户开发, 建立长期合作关系,负责海外渠道的搭建与管理。3. 项目推进与跨团队协同•        与研发、产品、质量、供应链及工厂团队协作,确保海外客户项目按时推进。•        主导海外客户技术交流、方案介绍、Roadmap 讨论、商务条款谈判。•        管理并优化报价体系、合同条款和交付机制。4. 市场情报与竞争分析•        建立海外数据中心电源市场竞争情报体系;•        监测行业技术趋势:服务器架构变化(GPU/AI Server)、高功率 PSU、钽化与数字电源、氮化镓/碳化硅等新技术。•        定期输出市场分析报告,为公司决策提供依据。岗位要求:1.        行业与产品经验:•        具备 AIDC(AI 智能算力中心)、IDC 数据中心或电力电子相关行业 销售及工程服务经验,熟悉 AIDC 电源产品(如高密度电源、冗余电源、UPS 等)的技术特性、应用场景及市场竞争格局;1.        海外业务能力:1.有5年或以上北美市场(尤其是湾区科技企业、数据中心运营商)客户开拓、项目跟进及客户关系维护经验,深谙海外 To B 市场运作规则、招投标流程及风险管控机制;2.有AIDC电源系统企业或 AIDC/IDC 行业头部企业工作经历,具备团队搭建或市场从0到1开拓经验者优先3.学历与专业:本科及以上学历,电力电子、电气自动化、电子工程等相关专业优先4.需具备美国合法工作许可,常驻美国湾区(旧金山/圣何塞等区域),接受定期出差(国内总部、中国台湾及其他海外市场)性格开朗,积极向上,有韧性,能带领队伍完成市场开拓,独立完成国际商务谈判、初步技术方案沟通;中文母语水平,适配两岸三地工作协同。

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Hi,以下是当前职位的项目负责人
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