我是人力资源从业者
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1.负责零售运营体系搭建2.开发零售运营SOP 3.推动零售SOP在全国落地执行4.通过此项目规避管理风险5.辅导和激励店铺团队最大生产力,提升管理效率1.统招本科以上学历,5年以上工作经验;具备零售运营、零售运营SOP搭建落地、零售团队管理,项目管理等能力2.具备良好的跨团队沟通能力,能够对接总部各业务团队以及分公司推动项目进展取得结果3. 具备零售业务洞察能力,既能细节深入,又能从细节中抽象总结能力4.责任心、自驱力强,能够自发推动项目进程等