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马来西亚HRBP[东南亚]
候选人是马来西亚华人，有超过15年综合负责人资全盘经验。候选人资板块中，招聘能力尤其突出，高峰期管理10人左右的招聘团队，负责马来西亚境内12家工厂的招聘工作。有新工厂0-1招聘团队组建的直接经验，对中国企业机会很感兴趣。
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东南亚招聘
东南亚猎头
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出海马来西亚招聘
出海马来西亚建厂
马来西亚销售
马来西亚行政经理
马来西亚工厂厂长
核心优势：
人资
【外派韩国】制造业大客户代表[日韩]
候选是朝鲜族人，精通韩语，有常驻韩国工作经验，熟悉韩国市场，有签证可常驻韩国。超过18年对应及开发韩国市场的经验，16＋年B2B 海外销售工经验，同时自身有丰富的韩国客户资源。销售团队(韩籍与中国籍，销售经验都10年以上)管理经验。
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韩国出差
外派韩国猎头
核心优势：
国际销售
营销
【外派欧洲】消费电子海外销售主管[欧洲（英法意德西区域）]
国际销售
候选海尔、TCL、传音出身，近15年海外市场销售和拓展经验，先后负责西非：尼日利亚、科特迪瓦、布基纳法索、塞内加尔、几内亚、利比里亚、塞拉利昂、冈比亚、多哥、尼日尔、贝宁等地消费电子品牌市场开拓工作；欧洲：英国、法国、德国、瑞士代理商开拓,实现年度销售目标1500万。
简历关键词：
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外派欧洲销售招聘
外派欧洲猎头
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法国猎头
外派招聘
外派出海
电子烟外派
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