候选人转职意向不强怎么办？
2015-09-30
当猎头在为企业匹配适合的人才时，并不一定所有的人才都有意向去进行转职，多多少少也存在一些顾虑。那么，如何才能挖走那些转职意向不强或根本没有转职想法的人才呢？
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职业猎头总结的猎头工作操作技巧
2015-09-30
丰富的猎场工作经验是一名猎头最宝贵的财富，而经验丰富的猎头也会总结出一些可以使工作高效起来的方式、方法。本期与大家分享一位资深猎头总结的猎头工作操作技巧，望能够帮助大家提升工作效果，获得更好的成果。
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猎头必须掌握的猎场潜规则
2015-09-30
每个行业都有一些不成文的规定，即行业潜规则。真正走入一个行业，成为行业的专家就必须了解这个行业的规矩，当然猎头行业也不例外。
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猎头如何与企业沟通候选人的薪资问题（二）
2015-09-30
很多候选人不满足于跳槽一次涨薪20%的水平，那么在候选人不变的情况下，猎头如何去说服企业打破“跳槽一次，加薪20%”这样的规矩呢？
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候选人被邀请现地面试后猎头需要确认的事项
2015-09-30
猎头在推荐候选人的过程中，如果接到企业对猎头现地面试的邀请，就说明候选人已经得到了企业的初步肯定。那么，作为企业和人才双方关系的联结者和维系者，在面试前你还需要确认很多事情。
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有远见的HR十月份你该做这八件事
2015-09-30
十一马上到来，也意味着长假归来我们就要面对2015年的最后一季度工作了，人力资源部也将迎来工作压力最大的三个月。年度考核、年终总结、年会筹备……而有远见的人力资源部已经开始着手做这几个事了。
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“机器换人”计划见效 工业机器人已开始替代劳动力
2015-09-30
最近有外媒报道称，由于劳动力减少，机器人正在中国的工厂崛起。众所周知，几十年来中国制造业的发展离不开越来越多的农村青年到城市里打工。记者今天浏览新闻时就看到一则关于中国人口减少的消息。
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揭秘Facebook的人力资源特色
2015-09-30
Facebook的成功实际上与组建的团队息息相关，这一点适用于任何公司。那如何让所有员工都变成HR呢，扎克伯格提出了几点要求……
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LGD与合作企业携手创造高度强化“大面积显示器”
2015-09-30
9月8日，LG显示器成功地开发出适用超声波的显示器装备，该项开发为世界首例。这项开发也大大提高了大面积显示器生产的竞争力。
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丰田发表对员工再雇佣的待遇改善制度
2015-09-30
日本丰田汽车在9月9日发表了关于人事制度改善方面的发言。退休后被再雇佣的国内工厂的员工们的待遇将与退休前基本持平。劳动者和雇佣者双方达成一致，将于2016年1月开始实行。
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